派遣切りと失業保険について。
4/30までの契約で派遣で働き、5/15まで延長が決まりました。これは、5/6から新入社員を入れるため、私に引継ぎをお願いしてのことでした。この社員を入れるから私が切られることになりました。
でも、私のほかに引継ぎできる人間がまだおり、その人の負担になるから私に引継ぎをさせる考えのようです。
延長を断った場合は自己都合となるのでしょうか?
私はもともと、去年の4月に単発・短期専門派遣会社から、一ヶ月の期間限定で今の会社に派遣で来ました。その後、同じ派遣会社経由で派遣先から長期でお願いされ、現在に至ります。
そういう単発・短期専門派遣会社では、会社都合で更新されなくても、自己都合となるのでしょうか?
平日に月一で病院に通っているため、就職活動に響くので、どうしてもすぐに失業保険が必要です。
ご助言お願いします。

①延長を断った場合は、自己都合になります。
②更新を希望したのに会社都合で更新されない場合は、給付制限はありません。
③すぐに失業保険が必要ということですが、実際に支給されるのは申請してから1ヶ月後です。

この認識であっていると思いますが、念のためハローワークにお問い合わせされることをお勧めします。

昼ドラ、ぼくの夏休みを見てる方に質問です。

２部が始まると同時に、子役のお二人がクランクアップとありましたが、ということは、
最終回は出てこないということですよね？

私は、幼少期の二人が、無事おばあちゃんの家に行き、母親たちの離婚もなくなり、ハッピーエンドになるんだとばかり思ってましたが……。

皆さんはどう思いますか？m(__)m

キャストに宇津井健と由紀さおりが入っている事を考えると、
戻れないまま、平成24年を迎えた和也とはる菜だと考えるのが一番、自然です。

12歳と9歳で昭和19年に行き68年たった、平成24年の80歳と77歳になった和也とはる菜でしょう。

昭和19年に行き戻れないまま昭和27年を迎えています。
20歳と17歳の２人が、タイムスリップして平成24年に帰っても、もう12歳と9歳には戻りません。


今さら、“夢オチ”というのもないでしょうし・・・

過去で8年過ごし、20歳と17歳になっているので、12歳と9歳に戻るには、
「終点の駅に着いて車掌に起こされた和也が隣を見ると9歳のはる菜が眠っていて、起して話を聞くと、２人で同じ夢を見ていました。」という “夢オチ” しかありません。

しかし、“夢オチ”だとすると和也は、『パンパン』、『女郎屋』を知っていたのか？
(ソープじゃなくて？)

中学生3年の息子がいます。進路について役に立つ本を探しています。

私が高校1年の時には、様々な職業と、お給料、仕事内容、その職業に就くためには、
どのような資格が必要で、どのような学校がある。というようなものが示してある本が配られました。

漠然と水産関係に憧れがあるようです。
進路に役に立つ本ががあれば教えて下さい。

13歳のハローワークはいかかですか？
1冊でいろいろな仕事の内容がわかります。そこから個別に仕事の本を読みこむといいと思います。

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